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CONSULTA LIQUIDACION

  • Consulta : 109763
  • Autor : nuevac_NR
  • Publicado : Domingo 17 de Abril de 2011 22:07 desde la IP: 189.217.253.251
  • Tipo de Usuario :
  • Visitas : 4,118
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  • Autor
    Consulta

  • nuevac_NR
    NO REGISTRADO

    Estado de Referencia: Aguascalientes

    Alguien puede asesorarme referente a cuánto debería ser el monto de mi liquidación?

    Ganaba mensual $50,000

    Tengo 2 años 5 meses trabajando

    Trabajo en el df, en el área de comunicaciones

    La razón que me dieron fue la mala racha económica por la que atraviesa la compañía.

    Muchas gracias!!!

     

     

     

     

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  • Autor
    Respuesta No: 219934

  • aconrado
    ABOGADO LABORAL


    (Visita mi oficina)

         Divide tu salario entre 30 días (le llamaremos SALARIO DIARIO), multiplica el resultado por 90 y tienes tu INDEMNIZACIÓN CONSTITUCIONAL.

         Multiplica tu salario diario por 10 / divídelo entre 365 / multiplícalo por los días que resulten desde que tomaste tus últimas vacaciones y obtendrás tus VACACIONES PROPORCIONALES.

         Divide tus Vacaciones proporcionales entre 4 y obtendrás tu PRIMA VACACIONAL PROPORCIONAL.

        Multiplica tu salario diario por 15 / divídelo entre 365/ multiplícalo por los días que resulten desde el día 15 de diciembre hasta el día de tu despido y obtendrás tu AGUINALDO PROPORCIONAL.

        Multiplica el doble del salario mínimo de tu entidad por 27 (que son meses) y obtendrás tu PRIMA DE ANTIGUEDAD.

        Los valores que te pongo son los mínimos de la Ley Federal del Trabajo por cuanto respecta a tus vacaciones, prima vacacional y aguinaldo, si en tu contrato tenías establecidos más días de vacaciones y aguinaldo así como de prima vacacional actualiza los valores.





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