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DESPIDO A TRABAJADOR POR HONORARIOS, ¿QUé PUEDO HACER?

  • Consulta : 198100
  • Autor : laucanos_NR
  • Publicado : Martes 21 de Mayo de 2013 19:55 desde la IP: 189.181.93.219
  • Tipo de Usuario :
  • Visitas : 3,482
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  • Autor
    Consulta

  • laucanos_NR
    NO REGISTRADO

    Estado de Referencia: Distrito Federal

    Buenas noches,

    El día de ayer fuí despedida por el dueño de la empresa. Al parecer, la empresa está pasando por malos momentos, pues no ha habido proyectos y sin ellos, no hay dinero.

    El dueño me dijo, que ya que yo me encontraba trabajando por honorarios, pues iba a dejar de prescindir de mi trabajo hasta que pasara esta mala racha. Yo le pedí, una liquidación y me dijo que como no tenía dinero, pues no podía darme nada. Que en todo caso, iba  aver si podía recomendarme con unos amigos suyos para ver si me contrataban.

    Le pedí que me pagara mi última quincena, la del 1 al 15 de Mayo de este año, y me dijo que sí. Que no había problema. En esos momentos, fuí con la encargada de la administración, para hacerle una entrega de unos recibos de honorarios que le debía de hacía tiempo, y como no estaba, no se los dejé.

    Me molestó el hecho de que mi despido lo hiciera demasiado rápido, sin avisarme de antemano. Fuí a Conciliación y Arbitraje para ver qué podía hacer, pues de la noche a la mañana, me quedé sin empleo. Ahí me dijeron que tenía que acudir a los Tribunales, al área de Defensoría de Oficio por Servicios Profesionales. Hoy fuí a ese lugar, pero no resolví nada, pues primero debo realizar una consulta por teléfono.

    Con esta empresa estuve trabajando 3 años y 4 meses. Una vez que fuí despedida y que no estuvo la persona encargada de la administración, tomé mis cosas y me fuí. Llevando conmigo la laptop y el celular que son propiedad de la empresa, no por robarlos, si no, como para obligarlos a que de alguna forma ellos me busquen para pagarme mi quincena y los días que trabajé después de esta.

    Hasta este momento, no he recibido ninguna llamada de parte de ellos. ¿Qué acciones puedo yo hacer para obligarlos a que me paguen del 1 al 20 de Mayo? Durante el tiempo que estuve con ellos, yo recibía un aguinaldo y gozaba de un periodo vacacional. ¿Qué puedo exigir? ¿Qué debo reclamar? Por último, durante todo este tiempo que trabajé allí, esuve emitiendo mis recibos de honorarios a diversas razones sociales las cuales tenían el mismo domicilio fiscal. Me dicen que puedo demandar esta conducta, ya que la persona para la cual yo trabajaba, todo ese tiempo era la misma. En fin.

    Les agradezco su asesoría y su concejo.

    Atentamente,

    Laura Cano.

     

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